تستمر وزارة المالية في إصدار قرارات هامة تُؤثر بشكل مباشر على المواطنين، حيث يتزايد البحث حول مواعيد صرف الرواتب والحد الأدنى للأجور، بالإضافة إلى الأخبار المتعلقة بالزيادات المحتملة. ومن المتوقع أن يتلقى حوالي 5 ملايين موظف رواتبهم خلال الأيام الخمسة المتتالية في شهر نوفمبر. وفي هذا التقرير، نسلط الضوء على جميع التفاصيل المتعلقة بهذا الموضوع.
ما هو الحد الأدنى للأجور
نعرض فيما يلي جدول الرواتب بعد إقرار الزيادة للأجور:
- تقدّر الرواتب في الدرجة السادسة بعد الزيادة بمبلغ 6000 جنيه، بدلاً من 4000 جنيه.
- وصلت رواتب الدرجة الخامسة إلى 6500 جنيه بعد أن كانت 4500 جنيه.
- بلغت رواتب الدرجة الرابعة بعد الزيادة 7000 جنيه، بعد أن كانت 5000 جنيه.
- رواتب الدرجة الثالثة باتت 7500 جنيه، مقارنة بمبلغ 5500 جنيه قبل الزيادة.
- أما بالنسبة للموظفين في الدرجة الثانية، فقد وصلت رواتبهم إلى 8000 جنيه بعد أن كانت 6000 جنيه.
- فيما يخص الدرجة الأولى، فقد ارتفعت الرواتب من 7000 جنيه إلى 9000 جنيه.
- وفقًا للزيادة، فقد وصلت رواتب المدير العام إلى 10000 جنيه، بعد أن كانت 8000 جنيه.
- أما رواتب الدرجة العالية فقد بلغت 12000 جنيه بعد الزيادة، مقارنة بمبلغ 9000 جنيه سابقًا.
- أخيرًا، فقد تم تحديد رواتب الموظفين في الدرجة الممتازة لتصل إلى 14000 جنيه، بعد أن كانت 11000 جنيه.
ما هي أخبار زيادة المرتبات لعام 2025
تُطرح تساؤلات حول وجود زيادة في المرتبات خلال العام المقبل 2025، وتأتي الإجابات عبر النقاط التالية:
- كانت آخر زيادة في المرتبات قد أُقرت خلال شهر مارس الماضي، وقدرت بنحو 50%.
- تم وضع جدول لتحديد الأجور والحد الأدنى منها لكافة الدرجات الوظيفية.
- حتى الآن، لم يتم إصدار أي قرارات رسمية بشأن زيادة مرتقبة، ولكن من المتوقع أن تُعلن الزيادة مع بداية العام الجديد.
- تسعى الدولة حاليًا لدراسة هذه الزيادة وتطبيقها في أسرع وقت ممكن، بهدف دعم المواطنين في مواجهة التحديات الاقتصادية الحالية.
